Concepteur développeur SIRH H/F
Hybride- paris, Ăle-de-France, France
SystĂšmes d'information
Description de l'offre d'emploi
đ„ DĂ©couvrez la Vie Apsidienne đč et vous aussi, devenez Apsidien
On aurait pu demander Ă Chat GPT de vous dĂ©montrer en quoi Apside est lâESN quâil vous faut, mais on prĂ©fĂšre que vous le dĂ©couvriez vous-mĂȘmes đđ
Depuis plusieurs annĂ©es, pour rĂ©pondre Ă ses enjeux stratĂ©giques, notre client dans les Assurances conduit des projets de dĂ©matĂ©rialisation qui sont au cĆur de sa transformation numĂ©rique.
Le poste ?
Lâobjectif de la mission est d'accompagner les Ă©quipes dans la gestion des activitĂ©s, en apportant conseil et expertiseÂ
Vous serez amener à réaliser les activités suivantes :
- Participer à la conception fonctionnelle générale
- Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées
- Rédiger les spécifications techniques
- Paramétrer la paie avec CSCP et la Gestion administrative et réaliser les tests unitaires
- Réaliser des traitements spécifiques et des shells Linux
- RĂ©aliser des interfaces et explorations
- Paramétrer les queries
- Concevoir des Ă©crans web et participer Ă la conception des arbres de publication
- Effectuer les livraisons de ses composants, entre les environnements de développements, tests et recettes
- Qualifier les applications, en vérifiant leur conformité aux besoins et leurs performances
- Préparer et suivre les mises en production
- Assurer le suivi des traitements en production
Pré-requis du poste
Vous ?
- Vous justifiez dâune expĂ©rience significative en tant que Concepteur dĂ©veloppeur SIRH
- Vous maĂźtrisez le domaine fonctionnel : gestion administrative, paie / post paie (CSCP)
- Votre relationnel est souple
CompĂ©tences techniques :Â
- HRa Suite7 (paie droit privĂ© CSCP), QueriesÂ
- Technique : Oracle / Linux pour HR AccessÂ
- SQL
- Shell en environnement UnixÂ
đ° Le package salarial que nous vous proposons
- Contrat : CDI
- Rémunération : selon profil
(Dâabord on Ă©change, on comprend vos compĂ©tences/aspirations professionnelles et ensuite on sâentend sur le salaire. đ)
- Avantages groupe : carte ticket restaurant Swile, prise en charge de 50% du Passe Navigo, RTT, télétravail partiel, Mutuelle, CSE...
- Formation : certifications techniques, cours particuliers dâanglais en interne, accĂšs Ă un catalogue de formations grĂące Ă notre plateforme en e-learning (Academy by Apside) ou via nos organismes partenaires.
đ Apside a suscitĂ© votre curiositĂ© ?
Dans un environnement marquĂ© par une accĂ©lĂ©ration des Ă©volutions technologiques, de transformations des usages et de disruptions majeures, Apside est un partenaire de confiance qui accompagne ses clients Ă crĂ©er de la valeur et Ă adresser leurs enjeux stratĂ©giques en leur mettant Ă disposition des expertises technologiques (Data / IA, Cloud, Cyber) et une expĂ©rience sectorielle (Industrie, Banque, Assurance, Service, Secteur Public). Pour un accompagnement global, le groupe propose des offres transverses autour du Handicap (ApsidâEA), du Digital Learning, et du Conseil.
đ€ Et votre place dans tout ça ?
đ Notre volontĂ© est de vous accompagner dans la construction et lâĂ©panouissement de votre carriĂšre en nous appuyant notamment sur 3 piliers :
- Une rémunération à hauteur de vos investissements et de vos compétences
- Une trajectoire professionnelle stimulante sur mesure
- Un engagement autour des valeurs Apsidiennes : la qualitĂ© de vie et des conditions de travail au cĆur de nos enjeux
Apside HandiEngagĂ©, adapte les postes Ă tous les talents. Pour un monde plus inclusif et plus responsable, Apside rĂ©invente lâESN et propose lâEngagement SociĂ©tal et NumĂ©rique. DĂ©couvrez notre dĂ©marche RSE ainsi que notre vision de lâEntreprise EngagĂ©e. Convaincu ? A vous de jouer, envoyez-nous votre CV !
Rejoignez lâaventure Apsidienne et dĂ©couvrez notre vision dâune ESN singuliĂšre et rĂ©siliente đ
ou
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Votre candidature a été envoyée avec succÚs !